解决方案

冠航科技——打造优秀团队,创建优秀品牌

2019-04-04 16:11:32 陆孟廷


注重团队建设,加强团队力量,打造同心协力的工作团队,是一个团队提升竞争力的关键。团队建设可以明确团队的目标,提升员工的团队精神和团队意识,可以增进员工间的相互了解,协调团队中个人的关系,增进队员间的感情。

 为保持团队的优越性,营造一个积极向上,充满活力的团队,冠航科技有限公司于2019年3月30号组织了团建活动。



 早晨8:30,全体成员搭乘大巴前往林山拓展基地进行团建活动。在活动开始之初,教官将公司成员分成了两个小队并要求各队为各自小队取队名、想口号、定队歌并拍摄了团队照片。

图片关键词


 在短暂的活跃气氛之后是两个小时的午餐午休时间。在准备午餐的过程中,大家互相帮忙,通过午餐的制作,大家熟悉了不少,原先不怎么碰面的同事也在这段时间内跟大家迅速打成一片。

图片关键词


 下午团建活动正式开始,在活动过程中要求两队队旗不能触底,要始终保持旗杆的竖立。这也象征着,作为冠航的一员,要始终保证冠航的荣誉为先,为冠航树立优秀的企业形象。


 在团建活动中,一共安排了三个项目:高空断桥、穿越电网、毕业墙。每个团建活动都有其特殊的意义。

 第一个活动中要求两队成员以最快速度通过断桥,用时最少的一对获胜。这个项目的意义在于提高公司员工的灵活性,增强员工面对挑战时应具备的生存能力和适应能力,从而提升员工的综合素质和无限潜能。在比赛过程中也有不少队员对高空有着较大的恐惧心理,但在队友的鼓励下,最后都顺利通过了测试。



 第二个活动要求全部成员在四十分钟内通过电网,期间不得接触到电网。项目主要是锻炼领导的组织能力和管理能力,同时也要求团队成员对领导的服从。在活动进行中,要求全员协作配合,在通过电网时要小心细致,稍有不慎触碰到电网就要重新开始。



 最后一个活动是利用躯体搭起人梯通过4.2米的高墙,每个人踩着底下队员的腿和肩膀爬上墙面,之前上去的队员负责接应之后上来的队员 。这个项目让学员懂得个人目标与团队目标的关系,只有团队获得胜利才有真正的胜利。




 要建立一个高绩效团队,就要求团队成员之间有良好的沟通,团结一致和相互信任的团队氛围。通过这次活动大家更好的融入到团队之中,加深了对本公司企业文化的认同感和归属感,突破了自我设限,同时也深刻的体验到“ We can do anything together”!

 为培养出一个优秀的商务团队,为广大顾客群体提供更优秀的服务,更高端的产品,冠航科技一直在努力。

 赋能云网、智能物联,冠航始终相信,只有优越的团队,才能生产出优秀的产品!

图片关键词